Offres d'emploi: reims

Avec un réseau dynamique de plus de 500 points de vente en France et une marque forte, Guy Hoquet l’Immobilier s'est affirmé comme un acteur majeur de l'immobilier.En rejoignant une l'agence franchisée Guy Hoquet l’Immobilier de REIMS vous bénéficierez : - de la notoriété de l'enseigne, - d'un plan de formation continu et personnalisé - d'une communication nationale et d'outils marketing professionnels, - d'une rémunération motivante et évolutive à hauteur de vos résultats- d'opportunités d'évolution en fonction de vos compétences.- d'un cadre agréable de travail. - d'outils modernes de travail. - d'une équipe jeune et dynamique. Responsabilités et missions Au sein de l’agence immobilière, le conseiller recherche et estime les biens immobiliers à vendre ou à louer. Il assure la promotion de ces biens auprès d’acquéreurs potentiels et effectue des visites avec une clientèle ciblée. Il suit régulièrement son portefeuille clients vendeurs et acquéreurs. Il gère les transactions jusqu’à leur conclusion tant sur le plan juridique qu’administratif et financier. Qualifications et compétences PROFIL OUVERT: Le conseiller transaction peut être titulaire d’un diplôme spécifique tel que BTS professions immobilières. Cependant, aucun diplôme n’est requis car une formation très structurée, tant dans le cadre de l’école des ventes Guy Hoquet que dans celui de la formation continue, est assurée. Avantages Formation reconnue assurée "L’ÉCOLE DES VENTES GUY HOQUET" . Lieu de travail agréable. Outils modernes de travail. Équipe jeune et dynamique. Type d'emploi : CDI Salaire : 1 600,00€ à 3 000,00€ /mois Localisation du poste : REIMS

INTEGREZ NOTRE AGENCE IMMOBILIERE A TAILLE HUMAINE IMPLANTEE DANS LE CENTRE VILLE DE REIMS DEPUIS PRES DE 15 ANSAu sein de notre Agence Immobilière à taille humaine, nous recherchons : Un collaborateur (trice) spécialisé(e) en location et gestion locative. Votre aisance relationnelle et votre sens du contact seront mis à profit pour accueillir et conseiller la clientèle de l’Agence. Votre capacité d’adaptation, votre organisation et votre rigueur vous permettront de mener à bien les missions qui vous seront confiées dans la constitution et le suivi des dossiers de location et de gestion locative. Impliqué(e) et entreprenant (e), vous avez la volonté de vous investir dans un challenge motivant en participant aux actions commerciales et au développement de l’Agence. Votre esprit d’équipe sera particulièrement apprécié Pour en savoir plus sur notre Agence et nous contacter n'hésitez pas à visiter notre site internet et notre page facebook : https://colbert-immobilier.com/ https://www.facebook.com/colbertimmobilier51/

Nous recherchons pour notre client, une entreprise spécialisé dans la construction neuve, l'extension et la rénovation de maison, un conducteur de travaux pour intervenir sur la zone de Reims. Dans le cadre de votre mission, vous serez rattaché(e) au Responsable d'Agence, à ce titre, voici vos missions principales : - Participer à la commande des chantiers qui vous sont affectés - Gérer la coordination des travaux sur les chantiers - Organiser et piloter les équipes d'ouvriers - Gérer les entreprises sous-traitantes - Prendre en charge la relation client - Faire un reporting au Responsable d'Agence et remonter les problématiques terrain - Assurer le service après-vente auprès des clients ainsi que le suivi De formation de type Bac ou BTS dans le domaine du bâtiment, vous avez une expérience significative similaire, idéalement acquise dans la rénovation des maisons. Organisé(e) et rigoureux(se), vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel.

Ref TD CATR CHARGE D'AFFAIRES D'AFFAIRES TRAVAUX ELECTRICITE PME, filiale d'un Groupe Industriel centrée sur la conception, l'installation, la mise en conformité et la maintenance d'installations de CVC à destination de bâtiments et d'installations tertiaires voire industrielles. Au sein de l'antenne de Reims appelée à se développer sur les marchés régionaux de l'électricité, plomberie, CVC à destination du bâtiment, du tertiaire et de l'industriel, vous serez en charge plus particulièrement des travaux d'électricité concernant le secteur résidentiel, à savoir: - le chiffrage des projets (appel d'offres-bons de commande) - le suivi étroit en terme de SQCD de plusieurs marchés de travaux - le strict respect des marges conformément aux objectifs - l'encadrement de vos équipes travaux - la satisfaction et de la fidélisation de la clientèle en vue du développement de l'activité - l'information (reporting) auprès de votre direction

Vivalians recherche, pour son secteur opérationnel Ile de France, des Formateurs (trices) en Prévention des Risques Professionnels (H/F) Vous aurez pour missions : - l'animation des sessions de formation Sécurité incendie - Secourisme (SST) - Gestes et Postures et Habilitations Electriques chez nos clients.

Vous dispenserez des cours en groupe classe : - ECONOMIE D'ENTREPRISE : Système d'exploitation, environnement . - GESTION : Maitrise des outils de gestion, documents comptables, tva, budget prévisionnel En moyenne 3h de cours hebdomadaire

Acteur majeur dans la construction de maisons individuelles, recrute dans le cadre de son développement CONDUCTEUR DE TRAVAUX (H/F) Rattaché à la Direction, vous intervenez sur les missions suivantes : - Organiser le planning des chantiers d'installation sur votre territoire - Assurer le suivi SAV des chantiers : diagnostics, commande de pièces détachées et coordination des sous-traitants - Être le garant de la qualité, de la satisfaction clients, du respect des coûts et des délais de réalisations - Effectuer les démarches administratives afférentes au poste : contrôle des plans permis, visites terrain, commande d'équipements et de matériaux, tenue du dossier technique du client De formation Bac/bac+2 en bâtiment/génie civil/travaux publics, vous justifiez idéalement d'expériences en gestion et/ou coordination de travaux. Organisé et méthodique, vous maitrisez les outils informatiques classiques (Word, Excel ). Le permis B est obligatoire en raison de déplacement à prévoir.

Fed Human, cabinet spécialisé dans le recrutement des métiers en Ressources Humaines, recherche pour son client, un Gestionnaire de Paie et ADP F/H Rattaché(e) au Responsable Paie, sur un management à distance, vous êtes présent sur le site et prenez en charge un protefeuille d'environ 150 paies. Sur le site, vous avez un lien fonctionnel avec le RRH et intervenez sur les tâches suivantes: - Paie: Saisie,calcul, contrôle et validation des bulletins de paie sur l'outil ADP Decidium; Validation des états post paie; Rapprochements comptables - DSN : en collaboration avec ADP, contrôle et suivi des états DSN, des règlements déclaratifs - GTA: Cycles, horaires, rapports, anomalies, compteurs, habilitations, badgeuse . - ADP: établissement des contrats de travail, avenants, attestations, affiliations, dossiers embauche, courriers de départ... - Divers: Paramétrage du SIRH sur le réglementaire de paie sur son périmètre (Tickets Siebel); Gestion de l'épargne salariale en relation avec le(s) prestataire(s) externe(s); Reporting, Tableaux de bord, Enquêtes, Effectifs, Absentéisme, Temps, Vie de l'équipe : Participation aux réunions d'équipe, aux Projets, aux Formations La liste des tâches n'est pas exhaustive. Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur Paris. Ce poste, basé à Sézanne, est à pourvoir ASAP Rémunération de 35/45K€ selon profil et expérience. CDD de 1 an - 1 journée de télétravail par semaine aprés validation de la pérode d'essai.

Rattaché(e) au service recouvrement d'un établissement bancaire, vous participez au recouvrement amiable des dossiers et créances confiés dans les meilleurs délais afin de régulariser le dossier. Vous prenez en charge le dossier et identifiez les causes d'impayé pour les dossiers en recouvrement amiable pour choisir la solution la plus adaptée en lien avec sa hiérarchie. Vous suivez les plans et mettez en œuvre les solutions adaptées pour permettre le retour du client en gestion agence dans le respect des procédures. Vous assurez l'application et le respect des procédures et de la réglementation pour les créances et dossiers en situation de surendettement. Vous contribuez au fonctionnement de l'équipe.

Dans un contexte de centre de services partagés multi-sociétés, vous assurez l'ensemble des tâches comptables dans le respect des procédures internes et des réglementations comptables et fiscales en vigueur. Vos missions sont les suivantes : * Assurer la saisie/comptabilisation des factures en direct ou via un logiciel de dématérialisation des factures * Garantir au quotidien la fiabilité des opérations * Assurer l'analyse et la justification des comptes fournisseurs * Effectuer les opérations de paiement des factures et le traitement des litiges éventuels * Effectuer le traitement des notes de frais * Assurer le suivi (relances) auprès des services pour le traitement de leurs factures et leurs notes de frais * Participer aux travaux de clôture (mensuelles et annuelles), en apportant les données nécessaires à leur conduite * Traiter les demandes relatives à la comptabilité fournisseurs, qu'elles soient internes (contrôle de gestion, divers services MMPJ, Groupe PR) ou externes.

Les consultants du Pôle Finance, RH, Juridique mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner dans votre carrière.Nous recherchons pour le compte de notre client, une maison de champagne, un juriste F/H en CDD pour une durée d'environ 5 mois (janvier à mai 2021).Sous la responsabilité du Responsable juridique, vous avez en charge la préparation et la rédaction des contrats liés aux activités de l'entreprise ; l'assurance de la préparation des contentieux et la veille juridique dans ses domaines d'activité. Plus précisément, vous intervenez dans les domaines suivants : - Droit commercial : mettre à jour les CGV de l'entreprise ; préparer, rédiger et analyser les contrats (de la grande distribution, d'agents commerciaux, de contrats relatifs au E-Commerce, d'achats et de prestations de services et d'autres en production ou informatique par exemple) - Propriété intellectuelle : préparer les cessions de droit (droit à l'image, droit d'auteur...), les contrats de collaboration avec les agences, les accords de confidentialité, de mécénat et de partenariat, ceux relatifs au droit des marques, la validation juridique des contenus et supports de communication etc - Veille juridique : réaliser la veille juridique (jurisprudence et réglementation), suivre la réglementation relative à l'étiquetage (validation des BAT des étiquettes et contre étiquettes) Vous devrez rendre compte de votre activité et réaliser d'autres tâches annexes comme l'archivage et le suivi de dossiers spécifiques.

Vous gérez dans son intégralité le processus de paie : calcul, contrôle, collecte et saisie des éléments variables, déclaration des charges sociales.